AHORRO BONO NAVIDEÑO
El objetivo es hacer un ahorro
para los gastos decembrinos, los ahorros en el Bono Navideño podrán recibirse
sin ninguna limitación en cuanto al máximo, pero deberán mantener una cuota
periódica mínima de Diez Mil Pesos ($ 10.000) mensuales, y de ser mayor a esta
será en múltiplos de cinco (5). El asociado que por cualquier motivo cancele el
Bono Navideño antes del cinco (5) de diciembre, se le devolverá lo ahorrado sin
reconocimiento de intereses.
AHORRO DISPONIBLE
Se entiende por Ahorro Disponible los dineros colocados voluntariamente en el Fondo de Empleados por los asociados quedando obligado FODEXPO a devolverlos parcial o totalmente en cualquier momento en que el depositante lo exija, siempre y cuando sea en días y horas hábiles de trabajo del Fondo de Empleados y cumpliendo las normas de este Reglamento.
AHORRO ESTUDIANTIL
El objetivo es fomentar la cultura del ahorro y así garantizar los pagos oportunos de matrículas, temporada escolar, uniformes y gastos de estudio. período de Ahorro mínimo de cuatro (4) meses. Todos los asociados que se vinculen a este ahorro deberán comprometerse a aportar cuotas sucesivas mínimas de Diez Mil Pesos ($ 10.000) mensuales. El plazo mínimo de ahorro es cuatro meses y máximo doce meses, a este se le reconocerá un interés anual sobre saldos mínimos mensuales, el cual no será capitalizable.
AHORRO DE VIVIENDA
El objetivo es ayudarle al asociado en la consecución de su vivienda, con un ahorro sistematico que le permita alcanzar el valor de su cuota inicial para optar con ella por un subsidio de vivienda que le otorga el Gobierno Nacional a través de las Cajas de Compensación del país. Este ahorro deberá hacerse periódicamente por deducción de nómina hasta el momento de desembolso del crédito, momento en el cual se ordenará la suspensión del ahorro y empezará la amortización del crédito. La cuota mínima de ahorro mensual será de $ 20.000 Mensuales.
CRÉDITO DE SALUD
Esta línea de crédito, ofrece al asociado la posibilidad de atender sus necesidades de salud, debidamente certificadas por al entidad que realizó el diagnóstico o cotización. (Tanto por necesidad del asociado, o sus beneficiarios directos). Se requiere de los soportes que validen la utilización para lo cual fue solicitado.
CRÉDITO EDUCATIVO
Esta línea, busca incentivar la educación entre los asociados y sus beneficiarios, por lo que dará tasa preferencial a este destino, con el compromiso de justificar su utilización con
soportes.
CRÉDITO CON PRIMA
Esta línea de crédito ofrece a los asociados la posibilidad de obtener por anticipado el ingreso de la prima de servicios en épocas previas a los meses de junio y diciembre. Se tramitarán solicitudes de crédito con la prima de servicios en el periodo comprendido entre el 01 de abril y el 30 de mayo para cancelar con la prima de junio y del 01 de octubre al 30 de noviembre de cada año, para cancelar con la prima de diciembre. Este crédito no requiere firma del jefe inmediato ni tampoco codeudor.
CRÉDITO LIBRE INVERSIÓN
Se entiende como créditos ordinarios las operaciones activas del crédito otorgadas a los asociados, cuyo objeto sea la adquisición de bienes de consumo que no requieren la comprobación de su destinación.
CRÉDITO FONDO ROTATORIO
Esta línea de crédito denominada VIVI FONDO ROTATORIO, será prestada con tasa preferencial. siendo igualmente justificada con soportes su utilización.
CRÉDITO MEJORAS DE VIVIENDA
Esta línea permite al asociado atender sus necesidades de mejoramiento de vivienda, debe presentar soportes de la utilización de los recursos.
